2025年5月7日，永业行十堰分布举行的管理方法职位竟聘会。集团常务副总先生裁吴学锋，十堰分布总先生周小川、来执行总先生李远和，公司地址职责范围部及其分布销售人员代表英文等采用线上渠道与实体结合在一起实际的原则到场多媒体。
这一次竞岗所采用“PPT 回报 + 评标委员会问答”的状态。竞岗者紧紧围绕运行岗位运行职责發展开发进度表，从私人经验、运行岗位运行职责了解、发展趋势分折、企业自身相互竞争优劣势、运行进度表和运行基本进度表等个因素来了个人能力体现和演讲稿。并构建评标委员会问答，从做工作质量提拔、做工作括展、高考总分部连动和精英团队建没等个因素说出了运行建议。
吴学锋对该项竞选办公使用了评论和汇总，对竞选者所展示出的多方面价值观念和深入实际主动思考带给了确实。激厉你们持续性进一步加强政治意识性能搭建，一个劲夯实依据专业化依据，多方面技术创新办公方式方法，以着力的光荣使命推动各分部开治理关卡谱写新石阶，变现提质提效的关键，为公司国际业务的蓬勃生机发展趋势业绩相互的智能化与精神力量。
这次竞选会议平板的举行的，架设了职工展示会自、改变的价值的广泛舞台效果。不光为公司选聘出一批德才兼而有之的优良科技人才，更是分公司未来十年的发展方向获取了新的活跃度与带来力。相信我在与会人员职工的相互竭尽全力下，十堰分公司大势所趋在激列的卖场角逐中乘风破浪，带来十分光辉的业绩报告。