永业行

　　9月23日12点，永业行2005年度第一次新职工教学在集团商务多功能会议室开展。董监事长方国成，总监裁靳剑辉、余东旭参加了教学活动组织。

　　此次科技培训移动总经理裁靳剑辉服务服务管理，基础性部和科技部同样举办活动，拥有30名新員工参于。会议主持稿，方总对连锁加盟永业行的新員工表明强烈喜爱，共为新員工推荐了永业行成长、现状、净利润及关以服务服务管理经营模式现状，重点村提出了永业行是规则化服务服务管理的中价学校，感谢朋友将个人账户成长阶段任务和系统成长阶段任务配合下来，愿朋友拿捏好商机，灵活运用永业行一种成长系统，进行自我表现使用价值和人生道路阶段任务。

　　学习培训课程话动中，宗合部高等副总裁杨雪莲了解了集团公司的宗合菅理管理办法，并对各位所着想、担忧的疑问作了全面解决问题。高技术人员副总裁副总裁何才丽则对工作步骤流程工作上步骤流程、工作步骤流程条件作了全面解释。第三，集团公司的对前往参加学习培训课程的30名年轻人确定了考题。